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南京本地社保代理公司,挂靠扬州社保公司,代缴苏州公司社保中介

信息编号:297814 发布时间:2019-03-19 14:14:14 
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职工养老保险新政策具体有哪些?什么是职工养老保险?
现在随着社会保险制度的更进一步,人们在日常生活种能够得到的保障也越来越多,不需要再担心因疾病和老了以后的生活,而养老保险就是其中一种,而现在又推出了新的养老保险政策,下面给大家介绍一下职工养老保险新政策有哪些 
1、 什么是职工养老保险?
职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法,多渠道筹资金,对劳动者在年老、失业、患并工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿,使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。
职工基本养老保险的缴纳比例是:职工所在企业缴纳12%-20%,职工个人承担8%、个人缴的那8%划入个人账户。

2、 退休后养老金怎么算?
根据|新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。下限为0.6,上限为3。
因此,在养老金的计算中,无论哪种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。

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